Ressources humaines

Tout savoir sur le Compte Épargne Temps (CET)

Le Compte Épargne Temps (CET) est un dispositif mis en place par l’État pour permettre aux salariés de se constituer une épargne et de bénéficier d’une protection sociale complémentaire. Il permet aux salariés de transformer une partie de leur salaire…

Statut de cadre : avantages et inconvénients

Le statut de cadre est une position au sein d’une entreprise, qui peut être atteinte directement, lors de l’embauche ou par une promotion interne à un moment donné de la carrière. Ce statut présente des avantages, et parfois des avantages en…

Les principes de la démission selon le Code du travail

La démission a entraîné la rupture volontaire de contrat de travail à une durée indéterminée à l’initiative de salarié. La décision devait être prise par lui de son plein gré, sans pression de la part d’employeur, et dans une atmosphère qui…